[[{"content_id":113681,"content_number":0,"portal_id":133,"lang_id":"fa","content_title":"مرحله بررسی صحت مشخصات فردی و شغلی\r\nارزیابی عملکرد سالانه کارکنان  دانشگاه فرهنگیان","content_rtitr":"","content_short_title":null,"content_summary":"","content_summary_fill":0,"content_body":"اطلاعیه مهم&nbsp;\r\n\r\nضمن قدردانی از تلاش های به عمل آمده در سال تحصیلی 97&ndash; 1396، به اطلاع کلیه همکاران محترم می رساند:\r\n\r\nبخشنامه ارزیابی عملکرد سالانه دانشگاه فرهنگیان ابلاغ گردیده که جهت ارزیابی کیفیت انجام فعالیت های دوره 1\/7\/96 لغایت 31\/6\/97 تدوین شده و شامل نیروهای رسمی، پیمانی و قراردادی&nbsp;بوده و با گروه هدف اعضای غیرهیات علمی، مدرسان، دبیران، ماموران اداری و آموزشی به مرحله اجرا در &shy;می آید.\r\n\r\nتذکر مهم1&nbsp;:&nbsp;(اعضای هیات علمی رسمی ، تطبیقی و داخلی مشمول این طرح نمی شوند )\r\n\r\nارزیابی عملکرد در این دوره بصورت اینترنتی و از طریق سامانهspm.cfu.ac.ir&nbsp;و یا آدرس (10 . 9 . 29 . 90)انجام می پذیرد.\r\n\r\nشایسته است همکاران محترم با رعایت شرایط مندرج در دستورالعمل(فایل پیوست) و مطابق جدول زمانبندی (جدول شماره 10 دستورالعمل)، با مراجعه به سامانه به آدرس فوق ، نسبت به اجرای فرایند ارزیابی عملکرد اقدام نمایند.\r\n\r\nبر این اساس از تاریخ 06 \/ 06 \/ 97 لغایت 16 \/ 06 \/ 97 به مدت 10 روز،&nbsp;همکاران فرصت دارند جهت&nbsp;بررسی صحت مشخصات فردی و شغلی&nbsp;(اطلاعات تکمیلی )&nbsp; &nbsp;\r\n\r\nوارد&nbsp;سامانه شده&nbsp;و فرد ارزیابی کننده خویش (مسئول بلافصل) را نیز (مطابق جدول شماره 3 دستورالعمل)&nbsp;بررسی نموده و در صورت مغایرت، درخواست ویرایش و تغییر مشخصات را (مطابق فایل راهنمای پیوستی) برای مدیر سامانه ارسال نمایند.\r\n\r\nتذکر مهم 2 :&nbsp;شایسته است معاونت های محترم موارد را به اطلاع زیر مجموعه (ماموران محترم آموزشی - نیرو های خدمات عمومی و...) که امکان دسترسی به اتوماسیون اداری ندارند را به نحوه مقتصی به انجام برسانند.\r\n\r\nتذکر مهم 3 :&nbsp;&nbsp;خاطر نشان می سازد مسئولیت و تبعات عدم تعیین درست ارزیابی کننده (مسئول بلافصل) بر عهده شخص ارزیابی شونده می باشد\r\n\r\n&nbsp;رمز : کد ملی (بدون خط فاصله )\r\n\r\nپسورد : کد ملی (بدون خط فاصله )\r\n\r\nدر ضمن راهنمای ورود به سامانه به پیوست می باشد\r\n\r\n&nbsp;","content_html":"<h1><strong>اطلاعیه مهم <\/strong><\/h1>\n\n<h2><strong>ضمن قدردانی از تلاش های به عمل آمده در سال تحصیلی 97– 1396، به اطلاع کلیه همکاران محترم می رساند:<\/strong><\/h2>\n\n<h2><strong>بخشنامه ارزیابی عملکرد سالانه دانشگاه فرهنگیان ابلاغ گردیده که جهت ارزیابی کیفیت انجام فعالیت های دوره 1\/7\/96 لغایت 31\/6\/97 تدوین شده و شامل نیروهای رسمی، پیمانی و قراردادی بوده و با گروه هدف اعضای غیرهیات علمی، مدرسان، دبیران، ماموران اداری و آموزشی به مرحله اجرا در ­می آید.<\/strong><\/h2>\n\n<h2>تذکر مهم1<strong> : (اعضای هیات علمی رسمی ، تطبیقی و داخلی مشمول این طرح نمی شوند )<\/strong><\/h2>\n\n<h2><strong>ارزیابی عملکرد در این دوره بصورت اینترنتی و از طریق سامانهspm.cfu.ac.ir و یا آدرس (10 . 9 . 29 . 90)انجام می پذیرد.<\/strong><\/h2>\n\n<h2><strong>شایسته است همکاران محترم با رعایت شرایط مندرج در دستورالعمل(فایل پیوست) و مطابق جدول زمانبندی (جدول شماره 10 دستورالعمل)، با مراجعه به سامانه به آدرس فوق ، نسبت به اجرای فرایند ارزیابی عملکرد اقدام نمایند.<\/strong><\/h2>\n\n<h2><strong>بر این اساس از تاریخ 06 \/ 06 \/ 97 لغایت 16 \/ 06 \/ 97 به مدت 10 روز<\/strong><strong>، همکاران فرصت دارند جهت <\/strong><strong>بررسی صحت مشخصات فردی و شغلی<\/strong><strong> <\/strong><strong>(اطلاعات تکمیلی )<\/strong><strong>   <\/strong><\/h2>\n\n<h2><strong>وارد <\/strong><strong>سامانه شده <\/strong><strong>و فرد ارزیابی کننده خویش (مسئول بلافصل) را نیز (مطابق جدول شماره 3 دستورالعمل) بررسی نموده و در صورت مغایرت، درخواست ویرایش و تغییر مشخصات را (مطابق فایل راهنمای پیوستی) برای مدیر سامانه ارسال نمایند.<\/strong><\/h2>\n\n<h2>تذکر مهم 2 : <strong>شایسته است معاونت های محترم موارد را به اطلاع زیر مجموعه (ماموران محترم آموزشی - نیرو های خدمات عمومی و...) که امکان دسترسی به اتوماسیون اداری ندارند را به نحوه مقتصی به انجام برسانند.<\/strong><\/h2>\n\n<h2>تذکر مهم 3 : <strong> خاطر نشان می سازد مسئولیت و تبعات عدم تعیین درست ارزیابی کننده (مسئول بلافصل) بر عهده شخص ارزیابی شونده می باشد<\/strong><\/h2>\n\n<h3> رمز : کد ملی (بدون خط فاصله )<\/h3>\n\n<h3>پسورد : کد ملی (بدون خط فاصله )<\/h3>\n\n<h3>در ضمن راهنمای ورود به سامانه به پیوست می باشد<\/h3>\n\n<h3> <\/h3>","content_source":"","content_url":"","content_date_start":"2018-09-02 14:57:44","content_date_event":"2018-09-02 14:57:44","content_date_event_start":null,"content_date_event_end":null,"content_show_title_slider":1,"content_date_last_edit":"2018-09-02 14:59:20","content_date_register":"2018-09-02 14:59:20","content_columns":0,"content_show_img":1,"content_show_details":0,"content_show_related_img":0,"content_show_slider":1,"content_comment":1,"content_score":0,"tag_id":0,"score_average":null,"score_count":null,"score_date_last":null,"uid":65,"eid":0,"attach_title":null,"attaches":[{"sizes":{"150":".\/file\/133\/attach\/197001\/attach.png","300":".\/file\/133\/attach\/197001\/attach.png","400":".\/file\/133\/attach\/197001\/attach.png","600":".\/file\/133\/attach\/197001\/attach.png","900":".\/file\/133\/attach\/197001\/attach.png","1200":".\/file\/133\/attach\/197001\/attach.png"}}]}]]